リープ【OCL】オシエル ch,
未来を育むTSUNAGU食堂
1:56
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【解説】管理職必見！部下のモチベーションを上げる２つの要因~ハーズバーグの二要因理論~
5:59
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【解説】教え方にもルールがある！ガニェの9教授事象【インストラクショナルデザイン】
8:15
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【解説】研修と現場の学びの価値を最大化する方法～ワークプレイスラーニング～
4:23
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【解説】エキスパートの高度なスキルを効果的に教授する3ステップ～認知的徒弟制～
7:16
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【解説】組織が持つ知的資源を最大化させるコツ～トランザクティブメモリー～
7:59
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【解説】RFPを意識すると業務改善につながる!?
7:01
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インストラクショナルデザイン講座「研修よりも優先すべきマクロな視点」
6:48
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インストラクショナルデザイン講座「学習者をやる気にさせる４つのマインド」
4:07
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インストラクショナルデザイン講座「マインドの正体と育成！ガニェの5つの学習成果」
5:18
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【特別対談】次世代を担う子どもたちのために『TSUNAGUプロジェクト』が企業に問いかけるもの
35:31
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【特別対談】品川CCブルザイズの挑戦に寄り添い、地域と共に歩む ～シビックプライド醸成への貢献を目指して～
32:17
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【特別対談】テスト/ アセスメントは最高の学習法
59:35
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【特別対談】酸っぱいブドウのマーケティング-知っておきたい疫学-
19:41
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TSUNAGU食堂と私たちリープの思い
2:02
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ビジネススキル講座「仕事を創意工夫してモチベーションを上げる3つのアプローチ」
9:24
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ビジネススキル講座「VUCA時代に生き残るためのフレームワーク」
7:39
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ビジネススキル講座「新しい時代を拓くリーダーシップの捉え方」
8:29
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ビジネススキル講座「主体性が育つ！ 未来志向の振り返り」
8:31
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【ウェビナーダイジェスト】「データに基づくラーニングデザイン」
12:26
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【特別鼎談】「時代を牽引するリーダーシップ ～組織に求められる学びの連鎖」
32:18
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【特別対談】「MR的資本経営～CSOサービスの多様化と人材育成の未来」
27:15
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ビジネススキル講座「研修の効果を上げる“自己効力感”」
5:43
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インストラクショナルデザイン講座「教え方より重要な「学び方」とは？」
7:09
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【特別対談】「医療・患者貢献を実現する仕組み」
29:49
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ビジネススキル講座「部下が自発的に学ぶようになる4つの問いかけ」
6:54
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【解説】教え方にはルールがある!? 「インストラクショナルデザイン」
12:00
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ビジネススキル講座「部下から信頼される承認の技術」
4:32
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【特別対談】医療者の実践力を高める教育設計
28:53
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インストラクショナルデザイン講座「組織が好転し続けるADDIEモデル」
5:43
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インストラクショナルデザイン講座「目標達成と組織の成長を加速させる法則」
4:43
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【特別対談】営業チームをけん引するリーダーシップ
10:13
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【特別対談】マーケティングDXとMRをリンクする
26:05
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リープ株式会社【イベント出展中！】ファーマIT＆デジタルヘルス エキスポ 2023
2:23
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【社内インタビュー】新米インストラクショナルデザイナーが語る学びの歩み
36:10
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【特別対談】デジタルで経験と勘を活かすMRこそ新世代
10:25
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インストラクショナルデザイン講座「ケース学習を導入するメリット」
7:26
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インストラクショナルデザイン講座「現場で生きる大人の学び〜アンドラゴジー」
6:19
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ビジネススキル講座「こんなコーチングしていませんか？ 部下指導あるある」
6:48
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【講演ダイジェスト】科学的根拠に基づいた人材育成の仕組み
10:47
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新しいこども食堂のかたち／TSUNAGU食堂
1:40
リープ【OCL】オシエル ch,
【講演ダイジェスト】人的資本経営とアンラーン（Unlearn)
10:15
リープ【OCL】オシエル ch,
リープ【OCL】オシエル ch, のライブ配信
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インストラクショナルデザイン講座「研修の効果を最大化させる方法」
7:08
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インストラクショナルデザイン講座「効果的な学びの9つのプロセス」
8:18
リープ【OCL】オシエル ch,
ビジネススキル講座「マネージメントの“基本のき”構造化とは？」
5:46
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インストラクショナルデザイン講座「部下指導のバラつき解消法」
6:01
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ビジネススキル講座「トークに説得力を持たせる4ステップ」
5:16
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インストラクショナルデザイン講座「マインドの正体と育成の仕方」
5:39
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【特別対談】DXによるMRトランスフォーメーション
26:38
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リモートワーク講座「オンライン打合せで好印象を与える裏ワザ」
6:20
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リモートワーク講座「オンライン打合せのパソコン設定テク」
7:05
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リープ株式会社 会社説明動画 | Leap Co.,Ltd
4:25
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【10分ストレッチ】研修や会議の合間や休憩時間にご活用ください！
10:01
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【特別対談】論証構造は未来を切り拓く サービスの価値や顧客体験を高める対話
11:13
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【特別対談】企業の仕組みにも幅広く応用 イノベーションにつながる対話と論証構造
15:32
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リープ株式会社【イベント出展中！】ヒューマンキャピタル 2022／ラーニングイノベーション 2022
2:34
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【特別対談】論証の可視化で問題解決 問題の根本原因を突き止める対話の可視化
9:51
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【特別対談】効果的なコミュニケーションを生む「学び」と「評価」のメカニズム
9:54
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インストラクショナルデザイン講座「部下指導に必要な4つのステップ」
3:48
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【特別対談】学校では教えてくれない⁉ 納得できる 説得できる ビジネス対話の論証構造
5:22
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【特別対談】対話には2つの種類があった⁉ 対話力向上に必要な2つの様式
5:59
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【特別対談】成功循環の法則⁉ ビジネスに必要な対話力の学び方
10:42
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インストラクショナルデザイン講座「学習者をやる気にさせる4つのマインド」
4:18
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インストラクショナルデザイン講座「あなたの会社の研修、形骸化していませんか？」
4:43
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skillpalette®︎「スキルパレットFor商談力」202205ニューリリース
0:31
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skillpalette®︎「スキルパレット」202204ニューリリース
0:31
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小児医療におけるオンライン保護者教育： 第４回 今後の展開と企業内教育への応用
7:42
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【小児医療におけるオンライン保護者教育③】オンライン保護者教育の実践と課題＜後編＞
10:55
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小児医療におけるオンライン保護者教育： 第２回 オンライン保護者教育の実践と課題【前編】
13:16
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小児医療におけるオンライン保護者教育： 第１回 保護者教育とインストラクショナルデザイン
14:47
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実務家を育成するPBL【第5回】企業内教育でのPBL実践
20:23
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実務家を育成するPBL【第4回】企業活動の縮図としてのPBL
8:08
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実務家を育成するPBL【第3回】PBL設計のポイント～期間・テーマ・評価・教員のスキル～
13:58
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実務家を育成するPBL【第2回】PBLで身につくスキル
13:35
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実務家を育成するPBL【第1回】専門職大学院におけるPBLの事例
14:14
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【リープ株式会社】スキルパレット｜商談スキルの評価・フィードバックサービス
3:28
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【リープ株式会社】KOTORI 対話を読み解くAI
2:24
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【リープ株式会社】AIが思考力を鍛える！パフォーマンスフィードバックシステム
3:13
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【リープ株式会社】KOTORI/Skill Palette 開発者インタビューダイジェスト
10:02
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リープ株式会社｜【社員インタビュー】採用動画
4:35
リープ【OCL】オシエル ch,
【リープ株式会社】スキルパレット｜DTLスキルの評価・フィードバックサービス
2:48
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【リープ株式会社】KOTORI 対話を読み解くAI
2:13
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学習者の動機づけと行動変容【第４回】 研修での学びを現場で活かすためのフォローアップ
10:51
リープ【OCL】オシエル ch,
学習者の動機づけと行動変容【第３回】ARCSの実践② C（自信）とS（満足感）
9:41
リープ【OCL】オシエル ch,
学習者の動機づけと行動変容②学習の意欲を高める『ARCS 動機づけモデル』
11:52
リープ【OCL】オシエル ch,
学習者の動機づけと行動変容①学習の意欲を高める『ARCS 動機づけモデル』
11:07
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【マイク機材】オンライン研修のトレーナーにオススメ
3:53
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その研修って成果につながったの？【カークパトリック4段階評価モデル】
2:28
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研修後の行動はどうやって確認するの？【カークパトリック4段階評価モデル】
2:44
リープ【OCL】オシエル ch,
【2分】目の疲れに効くマッサージ
1:58
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受講者テストってどんな種類があるの？【カークパトリック4段階評価モデル】
2:36
リープ【OCL】オシエル ch,
受講者アンケートって何の為にするの？【カークパトリック4段階評価モデル】
2:29
リープ【OCL】オシエル ch,
【２分ストレッチ】オンライン研修の合間に！
2:45
リープ【OCL】オシエル ch,
【オンライン学習支援の仕組み⑥】今後に向けての課題
9:21
リープ【OCL】オシエル ch,
【オンライン学習支援の仕組み⑤】企業内教育への応用
7:00
リープ【OCL】オシエル ch,
【Zoomでオンライン研修】3つのポイント
2:13
リープ【OCL】オシエル ch,
【オンライン学習支援の仕組み➃】新型コロナウィルスの出現と2020年1学期の状況とは？
7:22
リープ【OCL】オシエル ch,
【オンライン学習支援の仕組み③】ドロップアウトを防ぐには、最初の4週間が勝負！
13:38
リープ【OCL】オシエル ch,
【OCLラボ】オンライン研修スキルアップ講座
2:01